11月新规来了!河北人速看!

搜狐焦点唐山资讯 2019-10-31 13:46:53
用手机看
扫描到手机,新闻随时看

扫一扫,用手机看文章
更加方便分享给朋友

11月的脚步越来越近了,马上有一批新规将实施……关乎我们每一个人,一起来看看。

11月的脚步越来越近了

马上有一批新规将实施

排名前列个就是涨工资

……

关乎我们每一个人

一起来看看

↓↓↓

【11月1日起,我省较低工资标准将调整

近日,省人社厅发布《关于调整河北省较低工资标准的通知》,2019年11月1日起,我省调整全日制就业劳动者月较低工资标准和非全日制就业劳动者小时较低工资标准。你的工资将有哪些变化?一起来看!

上涨后的较低工资标准分为四档

《通知》明确,本次调整的月较低工资标准四档分别为1900元、1790元、1680元、1580元,对应的小时较低工资标准分别为19元、18元、17元、16元。本次调整的较低工资标准自2019年11月1日起执行。

【停发纸质证书!涉及我省这16类许可证书

5月1日起,省住房城乡建设部门核发的16类企业资质和从业人员资格证书统一实行电子证书,全面实现审批事项“一次不用跑”。11月1日起,将停发纸质证书,只核发电子证书,纸质证书在有效期内的仍可继续使用。这16类许可证书包括:

房地产开发企业资质证书

安全生产许可证

建筑业企业资质证书

工程监理企业资质证书

建筑工程质量检测机构资质证书

工程勘察企业资质证书

工程设计企业资质证书

工程造价咨询企业资质证书

燃气经营许可证书

供热企业经营许可证

安全生产考核合格证书

建筑施工特种作业人员操作资格证书

二级建造师注册证书

二级建造师临时执业证书

二级注册建筑师注册证书

二级注册结构工程师注册执业证书

【要买房的快看!唐山住房公积金贷款将轮候发放!

10月21日,唐山市住房公积金管理中心发布《唐山市住房公积金管理中心关于住房公积金贷款轮候发放的通告》,由于近几年唐山市住房公积金贷款年放贷量居高不下,提取公积金逐年增加,为较大限度满足职工贷款需求,保障业务正常运转,决定实行住房公积金贷款轮候发放,轮候期限暂定为3-6个月。该通告自2019年11月1日起执行。

【唐山:11月1日起二手房交易将这样办理

近日,唐山市住建局以市政府名义正式印发了《唐山市存量房交易资金托管办法》,并于2019年11月1日起施行,有效期5年。

该《办法》共16条,分别对实施存量房交易资金托管的重要性、资金托管的含义、主管机关、托管机构、托管原则、托管方式、托管程序、托管协议的主要内容、相关责任等进行了具体规定,《托管办法》主要明确了以下内容:

存量房交易资金托管,是指存量房交易双方当事人为保证交易资金的安全,与存量房交易资金托管机构签订《存量房交易资金托管协议》,由托管机构代收买方当事人应付交易资金,并在完成不动产转移登记后(贷款的还应完成抵押登记且放款),按照约定向卖方当事人代付应得交易资金的行为。

唐山市住房和城乡建设局负责指导和监督全市存量房交易资金托管工作,并指定唐山市房地产交易中心作为路南区、路北区的托管机构。其他县(市)、区房地产管理部门负责指导和监督本行政区域内的存量房交易资金托管工作,并指定本行政区域的托管机构,报唐山市住房和城乡建设局备案。托管机构负责存量房交易资金托管业务组织实施工作,接受交易双方当事人的委托,提供交易资金代收代付无偿服务。

一个托管机构只能开立一个托管专用账户,账户名称为托管机构名称后加“客户交易结算资金”字样,该账户专门用于存量房交易结算资金的存储和支付,不得支取现金。

托管专用帐户的交易结算资金不属于资金托管机构的资产,也不属于资金托管机构的负债,属于交易当事人所有。

托管资金在托管专用账户存续期间产生的利息(按照银行同期活期存款利率计算)归属于买卖双方中最终取得托管资金的一方当事人。

存量房交易资金托管采取自愿的原则,无偿服务,不收取任何费用。

存量房交易资金托管可以采用全额资金托管和部分资金托管两种方式。买方当事人以贷款方式支付交易资金的,只对首付款全额托管。

【根治欠薪!石家庄出新规,保障农民工工资

日前,石家庄市政府会议通过了《工程建设领域农民工工资保证金管理办法》,自2019年11月1日起,在各类工程建设和基础设施建设领域,全面落实农民工工资保证金缴存制度。

办法明确,建设单位和施工总承包企业要对本项目用工管理、工资支付负总责,严格落实农民工工资(劳务费)专用账户管理制度,按月足额发放工资。建设单位、施工总承包企业向项目所在地的人力资源和社会保障部门设定的银行工资保证金账户,缴存款额分别为建设项目施工合同总价款的1%,单个工程项目缴存金额上限原则上不得超过1000万元人民币。

办法规定,对工资保证金缴存实行差异化管理。例如在同一级管辖范围内有3个以上在建工程项目的,降低缴存比例,降幅为50%。连续3年未有拖欠工资记录的,降低缴存比例,降幅为50%。

责任编辑:李谦

声明:本文由入驻焦点开放平台的作者撰写,除焦点官方账号外,观点仅代表作者本人,不代表焦点立场。